为加强妇女儿童的保健工作，维护妇女儿童的健康权益，提高妇幼保健服务能力、质量和水平。妇幼保健人员必须掌握与妇女儿童有关的法律法规、卫生知识、基本技术规范和健康教育等知识。要认真学习妇幼卫生工作业务知识和技能，掌握妇幼卫生知识、业务技能或技术方法。
图片来源于奇迹树教育（qijitree）要了解儿童常见疾病和预防保健知识，掌握儿童常见疾病预防与控制措施和技术方法，及时掌握儿童特殊情况；掌握儿童卫生保健基本知识、基本技能和基本方法，做好儿童保健工作；了解儿童健康状况及儿童常见疾病及预防方法；掌握儿童生活方式和饮食习惯；掌握儿童健康教育技术和方法。对妇幼保健工作中发现的特殊问题要及时向上级主管部门报告；对处理方法不一致的要及时向当地卫生计生行*部门报告；对妇幼保健人员违反有关法律法规或工作纪律的要及时向当地卫生计生行*部门报告；对本辖区内医疗卫生单位中违反妇幼保健员管理规定的要严肃处理；严格按妇幼保健工作要求开展妇女儿童保健工作，确保每一位妇幼保健人员在岗在位；保证完成上级主管部门安排并明确的任务和目标；积极做好宣传动员工作；遵守职业道德规范；完成本辖区内妇幼保健工作任务中发生的安全事故原因调查处理工作。
图片来源于奇迹树教育（qijitree）一、基本要求
1.必须热爱妇幼卫生事业。2.必须掌握相关的妇幼卫生知识、基本技能和基本方法；.必须具备与岗位相适应的卫生知识和能力。4.必须遵守国家的法律法规和职业道德规范。
二、工作内容
1、岗位职责：完成妇幼保健员的本职工作。2、工作内容：了解妇女儿童健康状况，指导实施妇幼保健基本知识、基本卫生知识及基本操作技能培训，掌握儿童健康状况及儿童健康教育技术方法，维护妇女儿童权益，参与管理服务过程。、责任分工：开展本辖区内妇幼保健工作。负责妇女儿童安全常识宣传等职责的履行和本辖区内儿童健康知识培训。对儿童进行疾病预防保健及日常生活保健指导等职责。
图片来源于奇迹树教育（qijitree）三、工作时间的安排一般为天，节假日可适当延长。
每月至少安排1天休息，一般为个工作日。法定节假日、休息日不能安排工作的，应按规定支付加班费。因工作需要，经县级以上医疗机构批准，可以休假天。因故不能坚持工作的，经本人申请并单位批准，可调休天。
四、人员资格认证要求：
获得《中华人民共和国妇幼保健员资格证书》（以下简称证书）并经培训考核合格，由全国卫生人才培训中心颁发全国妇幼保健员证书；国家卫健委职业技能鉴定中心颁发的《中华人民共和国妇幼保健员证》（以下简称证书）实行全国通用；符合相关条件的人员可报名参加专业技能鉴定（考试）工作。1.证书要求：《中华人民共和国妇幼保健员证》包括“妇幼保健员”的中文名称、工种、岗位名称、工龄、从事的职业范围，其中：“儿科护理”需满足2年以上工作经验为准。2.证书有效期：自取得该证书之日起计算。.证书有效期内每年可申请一次复核发证。4.培训要求：参加系统学习培训并通过考核取得相应资格的人员方可申请考核发证；参加国家或行业继续教育培训并通过鉴定发证的人员方可申请评定等级资格；经现场核查未通过者可以继续学习直到获得资格；颁发《妇幼保健员资格证书》时间为2年（含）以上。
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